SLAPEND DIENSTVERBAND

Ben jij bekend met de term Slapend dienstverband? Onze medewerkster Verzuim,  Joyce Huizinga, vertelt er in dit bericht meer over.


Dit is als na twee jaar ziekte en de WIA beschikking een arbeidscontract in stand blijft. In het kort: Een werkgever is verplicht om bij ziekte de eerste 104 weken (een deel van) de salaris door te betalen. Als daarna de arbeidsovereenkomst niet wordt ontbonden, dan is er nog steeds sprake van een arbeidsovereenkomst, zonder dat iemand werkt of salaris ontvangt. De term die hiervoor wordt gebruikt is een: Slapend dienstverband. Hierbij blijft een medewerker in dienst en tellen ze gewoon mee als personeelslid.


Maar, de Hoge Raad heeft besloten dat de werkgever verplicht is, om op verzoek van de werknemer, het ‘slapende dienstverband’ te eindigen. Daarbij staat een betaling ter hoogte van de wettelijke transitievergoeding tegen over. Hier kan alleen van worden afgeweken als de werkgever gerechtvaardigde belangen heeft, bijvoorbeeld bij reële uitzicht op re-integratie, om de werknemer toch in dienst te houden.


Heb je vragen over een slapend dienstverband of andere verzuim vragen. Neem dan contact met ons op. We helpen je graag vrijblijvend verder!

Joyce Huizinga

LAATSTE NIEUWS

 

ONDERSTEUNING HRM BELEID

ONDERSTEUNING HRM BELEID

Tijd voor een beter HRM beleid? Schakel dan een HRM-professional van du Gar...
LEES MEER
EERSTE & TWEEDE SPOOR

EERSTE & TWEEDE SPOOR

Eerste en tweede spoor bij re-integratie is een term die je vaak hoort, maa...
LEES MEER
VAST CONTRACT MEDEWERKERS

VAST CONTRACT MEDEWERKERS

Wist jij dat, sinds 1 januari 2020 het financieel aantrekkelijk is om werkn...
LEES MEER
KERSTCHEQUE VOOR DE KUBUS

KERSTCHEQUE VOOR DE KUBUS

Net als vorig jaar hebben we ook dit jaar weer een kerstcheque uitgereikt. ...
LEES MEER
WAB: OPROEPKRACHTEN & PAYROLLING

WAB: OPROEPKRACHTEN & PAYROLLING

Ben je een werkgever die veel werkt met oproepkrachten? Dan gaat de WAB voo...
LEES MEER
WET ARBEIDSMARKT IN BALANS

WET ARBEIDSMARKT IN BALANS

Het doel van de WAB is om meer zekerheid te geven aan werknemers. Door te z...
LEES MEER
Vacature Adviseur Zakelijke Schadeverzekeringen

VACATURE ADVISEUR ZAKELIJKE SCHADEVERZEKERINGEN

Voor ons team du Gardijn Verzekeringen zijn wij op zoek naar een Adviseur Z...
LEES MEER
EXPERTISEGROEP SCHADEBEHANDELING

EXPERTISEGROEP SCHADEBEHANDELING

Kennis, passie, ervaring, energie en ideeën. Allemaal elementen die wij int...
LEES MEER
25 JAAR DU GARDIJN

25 JAAR DU GARDIJN

Vijfentwintig jaar geleden op 22 november besloot Wouter du Gardijn zich in...
LEES MEER
CYBERVERZEKERING

CYBERVERZEKERING

Cybercrime en cyberrisico’s zijn eigenlijk niets nieuws meer. Het verzekere...
LEES MEER
NIEUWSOVERZICHT

Bellen

Mailen

Facebook

LinkedIn

Zoeken